Reto

JUNIOR MANAGER PROGRAM


Fecha límite

22-10-2017

Puedes Ween

UNA ENTREVISTA DE TRABAJO

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Competencias:
• Negociación
• Líder inspirador
• Que sepa y le guste hacer una diferencia
• No se conforme con el estatus Quo
• Comunicación asertiva
• Alta orientación a resultados y a los procesos eficaces
• Liderazgo
• Cooperación
• Experiencia generalista
• Alto talento para desarrollarse a ser líder en el futuro
• Innovador, creativo, visionario, intelectualmente aventurero
• Engrandece el potencial de otros mediante su estilo personal para adaptarse a diferentes situaciones y personalidades
• Mantiene la calma bajo presión
• Capacidad para avanzar eficazmente a pesar de los obstáculos y procesos incómodos
• La gente se siente más segura si esta persona está a cargo
• Avanza muy rápidamente a través de los espacios blancos de la organización
• Inglés avanzado
• Conocimiento de tercer idioma (deseable)

Experiencia:
• Ingeniero en Mecatrónica, Industrial, Manufactura o afín.
• Maestría (obligatoria) en Mecatrónica, Ingeniería , Sistemas de Manufactura o afín.

Descripción

Actividades de la posición:
• Tomar liderazgo en proyectos especiales durante sus rotaciones
• Cumplir con las tareas departamentales durante sus rotaciones
• Integrarse al equipo en cada rotación
• Buscar e implementar oportunidades de mejora
• Tomar la iniciativa en llevar a cabo sus tareas y tomar responsabilidades adicionales
• Asegurarse que las evaluaciones se hagan como definido en el programa

Tareas específicas:
• Proyectos en los sitios en donde esté haciendo su estancia
• Crear programa para manejar procesos específicos
• Planeación de transferencia de línea

Condiciones de Trabajo:
• La posición estará ubicada en la Planta de CIUDAD JUAREZ.
• El asociado tendrá 4 rotaciones en un periodo aproximado de 2 años. En dichas rotaciones cambiará de sede y/o departamento (3 nacionales y una internacional) para poder obtener un mayor conocimiento y así poder contribuir en distintas áreas de la empresa.

Reto

Los principales retos del puesto:
• El puesto implica la necesidad de coordinar, comunicar, dar seguimiento y negociar aspectos importantes que afectan áreas distintas.
• El puesto implica la frecuente necesidad de tratar asuntos con funcionarios, gerentes o representantes de empresas, cuyo nivel es superior al del ocupante del puesto.
• El puesto implica la frecuente necesidad de negociar, con personas ajenas a la empresa, representándola dentro de normas y políticas generales con impacto en la imagen y costos de la empresa.

Cuando participes por esta vacante, describe de forma escrita y en un video la situación más compleja que has tenido que manejar cuando ha sido tu responsabilidad la administración y liderazgo de un proyecto. Háblanos sobre los momentos más duros, aquellos en donde haz requerido hacer negociaciones complejas y/o situaciones con puestos de nivel superior al que tu hayas tenido. Igualmente comparte qué aportación creativa, innovación o inventiva tuviste en el proyecto.

Información adicional

Bosch Rexroth es uno de los proveedores líderes en el mundo en tecnologías de automatización y control. Independientemente de la tarea de movimiento que los clientes tengan que realizar en cualquier parte del mundo, siempre encontrarán un equipo de Bosch Rexroth con la experiencia local y el know-how apropiado en una variedad de industrias y tecnologías de automatización y control. Nuestros asociados asumen los retos de sus clientes con pasión y persistencia, hasta encontrar la solución adecuada. Esto hace que Bosch Rexroth sea un socio fuerte y fiable para Aplicaciones Móviles, Aplicaciones de Maquinaria e Ingeniería y Automatización de Fábricas. Como The Drive & Control Company, la empresa desarrolla, produce y distribuye sus componentes y soluciones de sistemas en más de 80 países. Con una cartera de productos que incluye todas las tecnologías, así como una oferta integral de servicios y soporte, Bosch Rexroth se reconoce como un socio competente durante todo el ciclo de vida de la máquina.

Para considerarte en el proceso necesitamos que anexes:

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